NOS NEWSLETTERS

Plus que des tracts, il s'agit d'informations mensuelles variées sur des sujets concernant l'entreprise et le monde du travail. L’attention qu'elles suscitent, nous permet de nous faire connaître tout en délivrant des informations utiles au quotidien ainsi que des réflexions sur des thématiques RH. 

N'hésitez pas à nous donner votre avis (zone contact dans le bandeau en haut).

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MAI 2021

- Edito sur la prime Macron 

- Spécial Campagne managériale 2020/2021 au sein de CASA ES

- Spécial Complémentaire santé au 1er juillet 2021

- Retour sur site 

AVRIL 2021

-Edito : la dynamique de l'optimisme

-Web Conférence "Les stéréotypes : non coupables ... mais responsables"

-Restructurations bancaires, quel rôle pour les syndicats

-Les outils à disposition des entreprises pour accompagner les restructurations

-La simplification des strates managériales

-La création de macro-filières professionnelles

-Actualités CSE du 14 avril

-Mieux comprendre le PER

MARS 2021

-Edito

-Actualités CSE du 26 mars

-Benchmark sur la prime de départ à la retraite

-Les managers dans le viseur ?

-BForBank : des pertes cumulées et une reprise en main par CASA

-Bientôt l'accès à la retraite progressive ?

-AGRICA peut mieux faire

-Question / réponse sur la retraite

FEVRIER 2021

-Edito : remboursement des frais de télétravail - Cas des MAD

-Enfin ça bouge du côté de la Santé / Prévoyance

-Vaccination COVID-19 

-Intéressement – Epargne salariale

-Question / réponse sur l’indemnité compl. de congés payés

-Dossier sur le présentéisme au travail

JANVIER 2021

-Edito : les souhaits de la CFTC CASA pour en finir avec les situations de souffrance au travail

-Retour sur la commission consultative pour les personnes pas ou peu augmentées sur les 5 dernières années

-Conseil : utiliser une partie de sa RVP pour alimenter son PERCOL

-Télétravail : prise en charge des frais télétravail et nouvel accord télétravail à la Société Générale

-Points divers concernant les seniors : retraite progressive, optimiser sa date de départ en retraite, optimiser la fiscalité de son indemnité de fin carrière

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